"ЕЖЕ" от 31 марта 2015 г.
А сегодня было та-ко-е!
31
Март 2015
А сегодня было та-ко-е!
сегодня узнал, что, с 1 апреля меняются условия оплаты моего труда...
оказывается, я злостный нарушитель)))за мною замечено,
хроническое опоздание на 10 мин, занятие не тем чем надо в рабочее время,
отказ лизать жору начальству, наличие своего мнения и твердая позиция с которой меня не сдвинуть...
именно поэтому с первого числа буду получать только оклад, переработка будет распилена без моего участия)))
Да и насрать... подавись старая злобная сука!!!
Интервью давал:
Комментарии:
Баб из начальников геть!
Всем бабам смотреть "Москва слезам не верит", чтопы знать, чем это всё обычно кончается.
ОБЫЧНО ГОША УХОДИТ С КОНЦАМИ. БЕЗО ВСЯКИХ ТАМ ХЕППИ ЕНДОВ.
Всем бабам смотреть "Москва слезам не верит", чтопы знать, чем это всё обычно кончается.
ОБЫЧНО ГОША УХОДИТ С КОНЦАМИ. БЕЗО ВСЯКИХ ТАМ ХЕППИ ЕНДОВ.
Либо вас ни во что не ставят, либо вы незаменимы... Третьего не дано...))
Да, автор, слушай тётю Венди. Вот кто берёт исключительно профессиональными навыками, ни разу не подлизав ни начальству, ни правительству, ни даже модерам сайта. А ваще, автор - забей.
Лицемерия - основополагающая черта современного общества. Главное, оставаться "чистый", аки голубь для себя. Cheers!
Лицемерия - основополагающая черта современного общества. Главное, оставаться "чистый", аки голубь для себя. Cheers!
Если ты, Лёлища, съела вторую пастилку... То я ещё раз откушу это яблоко...(с))
железный лист.
гвозди бэ из вас наделать)))
гвозди бэ из вас наделать)))
Венди, дорогая - "сосать, лизать" и "кусать": сиречь совсем разные понятия. Хотя бы у Ожегова справься. Об Дале не заикаюсь.
Блин, проклятый планшет корейский. А что, Венди, скоро рынок наводнят дешёвые русские планшеты, как державница, видимо, знаешь? ;)
Блин, проклятый планшет корейский. А что, Венди, скоро рынок наводнят дешёвые русские планшеты, как державница, видимо, знаешь? ;)
завтра не работаю, но поеду на разборки... всех прибить и отодрать!
Наша начальница попыталась было повыё... этсамоэ. Но очень вовремя над нами поставили специального начмеда, а он - нормальный мужик. Это оказалось спасением сотрудников от чьего-то самодурства и взбалмошности.
Раз меняются условия оплаты, то можно пересмотреть и условия труда.)
Фея - но у Вас, предполагаю, работают вообще сильные духом люди. Сильнее, я думаю, только астронавты.
Ага. Вот примерно, как йа!)))
воистину! хочешь узнать человека, дай ему власть!
Запомни, Лист, а лучше, запиши, любая власть от Бога! Хочешь поспорить, приколупайся к её представителю в форме )
Мало кто представляет, что приходится выносить винту в огромной, громоздкой и местами ржавой машине. Даже если ты не винт, а золотой костыль на стычке магистралей. "Привычность мыслей надо гнать - златой костыль оружием может стать", как говорится в известном картуне.
За начальством следят Начала - руководители первой ангельской триады. Но это не повод не видеть слабые места и не втыкать СВОЙ ЗОЛОТОЙ КОСТЫЛь! Тем, у кого он есть ))
Мало кто представляет, что приходится выносить винту в огромной, громоздкой и местами ржавой машине. Даже если ты не винт, а золотой костыль на стычке магистралей. "Привычность мыслей надо гнать - златой костыль оружием может стать", как говорится в известном картуне.
За начальством следят Начала - руководители первой ангельской триады. Но это не повод не видеть слабые места и не втыкать СВОЙ ЗОЛОТОЙ КОСТЫЛь! Тем, у кого он есть ))
У нас был сутулый парень в баскетбольной команде... Его звали Костыль...))
Это был не я ))
Нет оплаты переработки - нет переработки!
Я вот тоже обдумываю свою позицию - получать положенный мне оклад, а всякие надбавки и бонусы пусть заберут себе и подавятся!
... увы, мечтаю только. И подавиться им не получится, ибо проглотят и не заметят такую мелочь, по сравнению с их выплатами! И потом, эти формы для планов и оценок разрабатывали высокооплачиваемые специалисты, за немаленькие такие деньги.
Кто ж мне позволит послать их вместе с их оценочными формами?
Того и гляди - скоро в должностную инструкцию пропишут заполнение этих красивых и оптимистично звучащих бумажек!
Специалистов сокращают, а отдел по персоналу все оценивает и оценивает... Как же задолбали!!!
И подбить некого на акцию протеста!. Кто сокращения боится, кто надбавки и бонусов не хочет лишаться.
Да просто, тупо работают так по привычке.
Как говорится - лишь бы не было войны(((
Я вот тоже обдумываю свою позицию - получать положенный мне оклад, а всякие надбавки и бонусы пусть заберут себе и подавятся!
... увы, мечтаю только. И подавиться им не получится, ибо проглотят и не заметят такую мелочь, по сравнению с их выплатами! И потом, эти формы для планов и оценок разрабатывали высокооплачиваемые специалисты, за немаленькие такие деньги.
Кто ж мне позволит послать их вместе с их оценочными формами?
Того и гляди - скоро в должностную инструкцию пропишут заполнение этих красивых и оптимистично звучащих бумажек!
Специалистов сокращают, а отдел по персоналу все оценивает и оценивает... Как же задолбали!!!
И подбить некого на акцию протеста!. Кто сокращения боится, кто надбавки и бонусов не хочет лишаться.
Да просто, тупо работают так по привычке.
Как говорится - лишь бы не было войны(((
Ваш комментарий:
Так далеко забрались, и до сих пор не зарегистрировались!? Вот те на! А ведь многие действия на сайте, в том числе и удовольствие комментировать чужие дневники, могут себе позволить лишь зарегистрированные пользователи! Вот так вот!