"ЕЖЕ" от 19 декабря 2005 г.
Просто так
19
Декабрь 2005
Просто так
скоро новый год - очередной повод к корпоративной вечеринке, и вот вопрос - должен ли руководитель присутствовать на вечеринке и как себя должен вести, чтоб не растоптать субординацию и в то же время повеселиться, или лучше дать возможность сотрудникам оторваться без руководителя??
Интервью давал:
Комментарии:
руководитель быть ОБЯЗАН, но пить ему нельзя... он - лицо фирмы...
Андрюш, не знаю, какая там у тебя на фирме "субординация", а у нас директор веселится ВМЕСТЕ и НАРАВНЕ со всеми, и в традиционном новогоднем спектакле участвует, и не обязательно в главной роли (любит играть отрицательных персонажей, а ему обычно предлагают положительных :))
И авторитет его от этого ничуть не страдает :)
И авторитет его от этого ничуть не страдает :)
Руководитель может побыть часок-другой в самом начале. А потом - вдруг понравится - остаться)
очень зависит от личности руководителя и как он себя позиционирует в компании. от этого зависит и форма поведения. все индивидуально...
Присутствие руководства на корпоративном празднике - это вещь обязательная.
Пей меньше остальных и все будет хорошо :))
Пей меньше остальных и все будет хорошо :))
а моя начальница всегда и везде присутствует :)))
а по части алкоголя ей нет равных :)
а по части алкоголя ей нет равных :)
Как руководитель скажу, нет ничего неприятней, чем смотреть на пьяные, подхалимажные рожи. А бывает ещё хуже, когда нажравшись какая-нибудь бухгалтерша средних лет, нервно теребя груди, плачется о тяжёлой одинокой жизни и низкой зарплате.
Ну, Васят... если смысл корпоративной вечеринки в том чтоб нажраться до опупения... ;-)
присутствовать обязательно, участвовать в конкурсах по желанию (но никогда на моей практике это не мешало работе в будущем, а только сплачивало коллектив), ты же Андрюшка у нас мудрый - справишься:))
У нас руководительница - самая старшая в коллективе (ей 28 лет :)), и по алкоголю - впереди планеты всей. Так что корпоративные вечеринки у нас без начальства не проводятся :) а смотреть как начальство отплясывает на барьере - одно удовольствие :) *барьер - это стойка, куда вы кладете локти и документы, когда приходите в банк и честными глазами смотрите на банковских работников :)
А вот мне не повезло, я в этом году "пролетаю" мимо корпоративной вечеринки, не смотря даже на то, что числюсь в руководстве :(((
Андрюха, а встречный вопрос, а как ты каждую пятницу с\умудряешься соблюдать субординацию?)))
мда, задачка, у меня аналогичная ситуация, еще не решил как себя вести
А у нас корпоративный культпоход вместо вечеринки.
В этом году идем на "Ричарда III" в Сатирикон.
Нет, только вы не подумайте, что я театр не люблю, просто как-то не ассоциируется он у меня с вечеринкой, хоть убейте)Зато начальникууу... очень нАвиться...
В этом году идем на "Ричарда III" в Сатирикон.
Нет, только вы не подумайте, что я театр не люблю, просто как-то не ассоциируется он у меня с вечеринкой, хоть убейте)Зато начальникууу... очень нАвиться...
блин, спасибо, что напомнили... а то ведь я и не задумалась о том, готовы ли видеть меня мои девочки на празднике))
придется поломать голову, прийти или не прийти, что одеть, сколько пить...))
надеюсь, что они возражать не особенно будут))
придется поломать голову, прийти или не прийти, что одеть, сколько пить...))
надеюсь, что они возражать не особенно будут))
Снобы вы, господа начальники... Как-как?
Выпить водки и получать удовольствие от общения)
Выпить водки и получать удовольствие от общения)
ой. ой... если бы я Вас двоих в реале не знала, Андрей и Яша, то стала бы давать советы, ибо, я сама руководитель, но... уж кто-кто а с вопросом о субординации у Вас особо то не стоит...
или Вас интересует, как с этим дела у народа..
Я так выпиваю бокал шампанского, ситжу положенное полчаса и оставляю коллектив праздновать далее, но уже без моей персоны...
или Вас интересует, как с этим дела у народа..
Я так выпиваю бокал шампанского, ситжу положенное полчаса и оставляю коллектив праздновать далее, но уже без моей персоны...
Вась - бывает и такое...)))
Сонь - со старыми сотрудниками - нет проблем - они уже поняли что к чему )), а вот много новеньких - как отреагирует они на пьянку с руководителем, их еще несформировавшееся сознание и нездоровая интерпритация происходящего может нанести вред производственному процессу...
А хочется и выпить, и во вкусный салат лицом упасть...
)))
Сонь - со старыми сотрудниками - нет проблем - они уже поняли что к чему )), а вот много новеньких - как отреагирует они на пьянку с руководителем, их еще несформировавшееся сознание и нездоровая интерпритация происходящего может нанести вред производственному процессу...
А хочется и выпить, и во вкусный салат лицом упасть...
)))
так тьы их слабую, несфоримировавшую пасихику в эту пятницу потихоньку потренируй... а в корпоративной уж отоорвись...
... жаль, не увижу зрелища, Лаф в салате-фирменный знак, на всеь следующий год)))
... жаль, не увижу зрелища, Лаф в салате-фирменный знак, на всеь следующий год)))
руководитель быть должон!! а где ж ещо пьяные сотрудники могут так запросто и по панибратски подъехать к нему с просьбой о повышении зарплаты, как не на корпоративной вечеринке! ))
один раз так погуляли на НГ.. ездили потом с шефом в отделение милиции.. выкупали одного отличившегося сотрудника.. мдя.. были времена веселые))
по разному... я хоть и зам. директора, но на прошлый НГ пришел в костюме панка-металлиста, волосы дыбом, цепь с собаки снял, замок от гаража... народ уписался... зато установил коннект со всеми!!!
все от личности зависит...
все от личности зависит...
Все корпоративные вечеринки способствуют налаживанию неформальных отношений, иногда совсем неформальных. Выпил, потанцевал и вперед к руководителю за этой связью. Так, что можно, но осторожно...
Руководитель быть должен, но сбежать до того времени, как все начнут падать лицом в салат:)
Но нашего генерального мы точно не увидим:)
Но нашего генерального мы точно не увидим:)
Лаф, уверяю Вас, что старые и проверенные сотрудники уже описали новичкам в красках и в лицах, как на прошлогодней вечеринке вы танцевали стриптиз на столе и пили на брудершафт со своим замом)))
Инфин, я бы сразу уволился. Самое страшное - это когда начальник придурок.
У нас снято 2 зала, сначала руководство выпьет с нами, а потом уйдет бузить с родственниками в другой зал. По-моему оптимальный вариант:)) Поскольку присутствие руководителя не дает особо расслабится и подчиненным.
Настасья у него сплошной цветник, вот с замаом.. ха.. ха. как раз не страшноиии неинтересно))).. а вот с курьером-водителем, зрелище было бы куда прикольнее)))
но я думаю, Лафчик, сколько же тебе тады нужно выпить... все все ухожу... только помидораи не кидайся)))
но я думаю, Лафчик, сколько же тебе тады нужно выпить... все все ухожу... только помидораи не кидайся)))
LAF! Быть вместе с коллективом, однозначно...
тк подчиненный должен быть прежде всего умным... и он должен четко осознавать что есть деконструктивная критика... :))
тк подчиненный должен быть прежде всего умным... и он должен четко осознавать что есть деконструктивная критика... :))
Инфин, гибрид панка с металлистом - это круто!
Круче чем помесь ежа со змеёй;-)))
Круче чем помесь ежа со змеёй;-)))
Ваш комментарий:
Так далеко забрались, и до сих пор не зарегистрировались!? Вот те на! А ведь многие действия на сайте, в том числе и удовольствие комментировать чужие дневники, могут себе позволить лишь зарегистрированные пользователи! Вот так вот!