Опять " в интернете живешь", ориентируясь " по ключевым словам? Ты поборись с французскими профсоюзами. У меня муж два раза прошёл через увольнение во Франции и оба раза его " защищали" профсоюзы, хотя он ни разу членений никакого профсоюза не был. Кстати, оба раза значительные компенсации получили за увольнение.
Да насрать на любые профсоюзы. Все могут делать только то, что законно. Менять деятельность компании, ликвидировать рабочие позиции и в этой связи увольнять работников - совершенно законно.
Другое дело, что прихоть руководства (при личной неприязни к конкретному работнику) может быть немного ограничена в плане внутренних инструкций фирмы, из которых вытекают их полномочия по определению списка требуемых позиций. Но никто не отменял договорняка менеджера L6 (уровня 6) с менеджером L7 (ну или сколько там уровней в данной корпорации).
У тебя, как у руководителя, в подчинении людей, что чихаешь на профсоюзы? Или это все опять в интернете? Приедь во Францию и "чихни". Познакомишься с " желтыми жилетами".
